Skupina Xinjiang Zhongtai je organizirala usposabljanje vodje kakovosti (CQO).

7. avgusta se je uspešno začelo usposabljanje vodje kakovosti (CQO), ki ga je organizirala skupina Xinjiang Zhongtai. Več kot 70 glavnih uradnikov za kakovost iz hčerinskih družb skupine Zhongtai in drugih državnih podjetij v avtonomni regiji se je udeležilo videoposnetka. Li Zhanhang, namestnik direktorja urada za nadzor trga Urumqi, se je udeležil otvoritvene slovesnosti in imel govor, Wang Lishen, sekundarni raziskovalec oddelka za razvoj urada za nadzor trga avtonomne regije, in Liu Qi, namestnik direktorja oddelka za nadzor kakovosti, sta se udeležila otvoritveno slovesnost in imela posebna predavanja. Usposabljanje je vodil Liang Bin, član partijskega odbora in namestnik generalnega direktorja skupine Zhongtai.

Li Zhanhang je v svojem govoru poudaril, da je kakovost preizkusni kamen podjetniške konkurence in tudi stabilizator, na katerega temeljijo podjetja, in je zdaj postala razvojni gen za podjetja, ki zmagujejo. Sistem vodje kakovosti je kot pomemben del sodobnega podjetniškega sistema izjemnega pomena za pospešitev delovanja na področju izboljšanja kakovosti in gradnjo moči kakovosti. Upamo, da bodo udeleženci to usposabljanje vzeli kot priložnost, da pripišejo velik pomen vodenju kakovosti, se tesno povežejo z dejanskim delom, aktivno uvajajo napredne modele upravljanja, nenehno izboljšujejo raven vodenja kakovosti, učinkovito krepijo temeljno konkurenčnost podjetij in gospodarske inovacije, poglobitev temeljev visokokakovostnih razvojnih talentov, globoko izvajanje strategije močnih kakovostnih področij ter vlivanje nove vitalnosti in novi prispevki h gospodarskemu in družbenemu razvoju avtonomne regije.

Med usposabljanjem je Liang Bin študentom predstavil potek usposabljanja. Povedala je, da je usposabljanje ključnega pomena za zagotovitev učinkovite vzpostavitve in izvajanja sistema glavnega uradnika za kakovost v podjetju, ki prispeva k usmerjanju in pomoči podjetju, da bolje izvaja glavno odgovornost kakovosti, ustvarja skupino kompetentnih, visokih -kakovostna in strokovna ekipa višjih talentov za upravljanje kakovosti v podjetju ter spodbujanje izmenjave upravljanja kakovosti in izmenjave izkušenj med podjetji. Upamo, da bodo pripravniki cenili redke priložnosti za učenje, se učili od prednosti drug drugega in nadomestili svoje slabosti, prepoznali svoje slabosti, si prizadevali prevesti naučene koncepte, ideje in navdihe v dejansko delo, bili dobri praktiki in promotorji visokih -razvoj kakovosti in si prizadevati za spodbujanje projekta močnih kakovostnih področij in visokokakovostnih podjetij do globine.

Razume se, da je usposabljanje trajalo 5 dni, vsebina usposabljanja pa je vključevala klasično delitev primerov vodje kakovosti nacionalnega podjetja, obvladovanje tveganja kakovosti in varnosti, standardizacijo in učinkovitost kakovosti, gradnjo in upravljanje blagovne znamke kakovosti podjetja. Po zaključku vseh tečajev bo organiziran enoten izpit in tistim, ki ga bodo uspešno opravili, bo izdano potrdilo o usposabljanju glavne kakovosti, kar bo zagotovilo močan motor za visokokakovosten gospodarski in družbeni razvoj Xinjianga.